在苹果iPhone手机上可以看到埃隆·马斯克的推特主页。
盖蒂图片社
上周，埃隆·马斯克(Elon Musk)完成了以440亿美元收购推特(Twitter)的交易，该公司的员工准备裁员。一些人告诉CNBC，他们担心如果马斯克在11月的第一周将他们的股票授予之前就把他们打发走，他们会失去股权补偿。
马斯克和特斯拉曾多次被起诉，原因是员工声称，他们在获得股票之前被解雇，剥夺了他们的补偿。
然而，目前看来，许多在马斯克上任之前就在Twitter工作的员工最终还是会拿到股票薪酬。
根据该公司员工和CNBC看到的内部通信，新配股预计将在11月上半月支付，最早将于11月4日开始支付。员工们说，公司经理向他们保证，公司的工资部门正在处理他们的既得股票。
众所周知，科技公司的薪酬中有很高比例是通过股票奖励支付的，而Twitter一直明显依赖股票支付。在2022年的前六个月，Twitter的股票薪酬支出为4.595亿美元，高于去年同期的2.891亿美元。这接近Twitter当季收入的20%。
近几个月来，马斯克多次表示推特人员过剩，他的第一步将是大幅裁员。他已经解雇了一些高管，从首席执行官、首席财务官、政策主管和其他高级领导及其直接下属开始。据报道，马斯克解雇他们是“有原因的”，可能是为了避免支付数百万美元的所谓“黄金降落伞”。
目前还不清楚在马斯克收购该公司后被解雇或辞职的其他高管和员工是否会因即将获得的股票获得补偿。Twitter没有立即回复记者的置评请求。
马斯克原定于11月2日与Twitter员工召开全体会议。员工们告诉CNBC，会议意外取消了。
据《纽约时报》报道，Twitter可能在11月1日之前进行裁员，许多员工将在这一天获得股票奖励。
马斯克周五在推特上回应说，“这是假的”，但他没有提供任何证据或进一步的细节。
推特的员工有理由担心他们的股权，因为该公司现在是私有的，而且马斯克有明显试图避免支付的历史。
根据2009年一桩备受瞩目的特斯拉诉讼案——马丁·埃伯哈德诉埃隆·马斯克等人——的证词记录，特斯拉前首席信息官吉恩·格劳德尔表示，马斯克和当时的其他特斯拉高管“不愿公开表示特斯拉出于财务原因正在裁员”。相反，他们试图将裁员归因于“绩效和管理问责制”。
在那之后的一场诉讼中，约50名特斯拉前员工声称，该公司没有支付他们在聘用信中承诺的股权补偿就解雇了他们。前特斯拉员工胜诉，但该电动汽车制造商在随后的上诉中推翻了这一决定。
马斯克是这个星球上最富有的人，他的大部分财富来自特斯拉的股票，以及该公司多年来给予他的历史上最高的薪酬。
一些不满的特斯拉股东计划本月将马斯克和特斯拉董事会告上法庭，原因是他2018年的CEO薪酬方案。他们声称，把这么多公司的股票送给马斯克是不顾后果的，而且该薪酬方案未能达到其宣称的目的，即让他专注于特斯拉的业务。
凯瑟琳·麦考密克(Kathaleen McCormick)是今年4月鼓励马斯克和推特解决分歧并达成440亿美元交易的法官，她正在审理此案。
注意:推特现在是埃隆·马斯克的公司
